Die REWE Group hat sich zum Ziel gesetzt, die Förderung und Ausbildung junger Mitarbeiter in der REWE Group voranzutreiben. Dazu gehört vor allem, Auszubildende in der REWE Group auszubilden und verschiedene Materialien zur Ausbildung zur Verfügung zu stellen. So erhalten zum Beispiel alle Auszubildende zu ihrem Eintritt ein Begrüßungspaket mit verschiedenen Gimmicks, die ihnen helfen den Einstieg in das Berufsleben zu erleichtern. Außerdem werden Nachwuchskräfte der REWE Group durch geeignete Förderprogramme so ausgebildet, dass sie in der REWE Group Führungsaufgaben übernehmen, sich im REWE Partnerschaftsmodell erfolgreich selbstständig machen können oder verantwortungsvolle Aufgaben in den Regions- bzw. der Konzernzentrale erfüllen können. Jedes Jahr veranstaltet die REWE Group die „Ehrung der Besten“. Auf dieser Veranstaltung werden alle Auszubildenden und Nachwuchskräfte mit besonders gutem Abschluss persönlich durch den Vorstand der REWE Group geehrt. In der Regel wird das Event durch bekannte Prominente moderiert. Seit dem Jahr 2013 wird zudem der Nachhaltigkeitswettbewerb „REWE Group Star“ ausgerichtet. Weitere Informationen zum Wettbewerb findet Ihr hier.